{"id":1404,"date":"2024-10-23T23:17:55","date_gmt":"2024-10-23T23:17:55","guid":{"rendered":"https:\/\/hotelvarmaland.is\/?page_id=1404"},"modified":"2024-10-28T11:58:45","modified_gmt":"2024-10-28T11:58:45","slug":"skilmalar","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/hotelvarmaland.is\/de\/skilmalar\/","title":{"rendered":"Gesch\u00e4ftsbedingungen"},"content":{"rendered":"<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"1404\" class=\"elementor elementor-1404\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-a2bc86d elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"a2bc86d\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-49591cf\" data-id=\"49591cf\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6d5f192 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"6d5f192\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Gesch\u00e4ftsbedingungen<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ae6ab18 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ae6ab18\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p style=\"font-weight: 400;\"><strong style=\"color: var( --e-global-color-text ); letter-spacing: 0.01em; background-color: var( --e-global-color-e9c5ff0 );\">Zahlungsbedingungen<\/strong><\/p><p style=\"font-weight: 400;\">Alle g\u00e4ngigen Kreditkarten werden akzeptiert (au\u00dfer AMEX), Bargeld wird jedoch nicht akzeptiert. Die Bezahlung der Zimmer erfolgt gem\u00e4\u00df den Stornierungsbedingungen vor der Anreise.<\/p><p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Stornierungsbedingungen<\/strong><\/p><ul style=\"font-weight: 400;\"><li><strong>Regul\u00e4rer Preis:<\/strong> Bei einer Stornierung oder \u00c4nderung bis 3 Tage vor Anreise wird keine Geb\u00fchr erhoben. Erfolgt eine Stornierung oder \u00c4nderung kurzfristiger oder erscheint der Gast nicht, wird der Gesamtpreis der Reservierung in Rechnung gestellt.<\/li><li><strong>Nicht erstattungsf\u00e4higer Preis:<\/strong> Der Gesamtpreis der Buchung wird zum Zeitpunkt der Buchung berechnet und die Zahlung ist nicht erstattungsf\u00e4hig.<br \/><br \/><\/li><\/ul><p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Rauchen und Dampfen<\/strong><br \/>Bitte beachten Sie, dass das Hotel ein Nichtraucher- und Dampfverbot ist. G\u00e4sten, die in Innenr\u00e4umen geraucht oder geraucht haben, wird ein Bu\u00dfgeld in H\u00f6he von 400 EUR berechnet.<\/p><p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Besch\u00e4digung und Diebstahl<\/strong><br \/>Der Gast ist f\u00fcr etwaige Sch\u00e4den am Hoteleigentum w\u00e4hrend seines Aufenthalts verantwortlich. Sollten Hotelgegenst\u00e4nde wie Haartrockner oder Shampoo verloren gehen, werden diese in Rechnung gestellt.<\/p><p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Zus\u00e4tzliche Geb\u00fchren<\/strong><br \/>F\u00fcr eine zus\u00e4tzliche Reinigung aufgrund von Zugluft oder ungew\u00f6hnlicher Unordnung im Zimmer werden ISK 50.000 berechnet.<br \/>Bei Sch\u00e4den am Hoteleigentum oder Teilen davon werden die gesamten Reparatur- bzw. Ersatzkosten in Rechnung gestellt.<br \/>Wenn F\u00e4kalien oder andere K\u00f6rperfl\u00fcssigkeiten beispielsweise in der Dusche oder in einem Zimmer gefunden werden, gilt dies als Sachbesch\u00e4digung und f\u00fcr ein solches Verhalten wird eine Geldstrafe von 50.000 ISK oder die vollen Kosten f\u00fcr den Austausch der M\u00f6bel in Rechnung gestellt.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-dee2568 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"dee2568\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" id=\"stefnur\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Richtlinien<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-736f74b elementor-widget elementor-widget-accordion\" data-id=\"736f74b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"accordion.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1211\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"1\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1211\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-left\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Arbeitsschutzplan<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1211\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"1\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1211\"><p><strong>Politik im Bereich Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz<\/strong><\/p><p><strong>Sicherheit am Arbeitsplatz:<\/strong> Verpflichtung, allen Mitarbeitern ein sicheres Arbeitsumfeld zu bieten und aufrechtzuerhalten.<\/p><p><strong>Gesundheit des Personals:<\/strong> Ziel ist es, durch gesundheitsf\u00f6rdernde Ma\u00dfnahmen und Aufkl\u00e4rung die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter sicherzustellen.<\/p><p><strong>Risikobewertung und <\/strong><strong>Sicherheitsma\u00dfnahmen<\/strong><\/p><p><strong>Risikobewertung:<\/strong> Regelm\u00e4\u00dfige Risikobewertung aller Hotelbetriebe zur Identifizierung potenzieller Gefahren.<\/p><p><strong>Sicherheitsma\u00dfnahmen:<\/strong> Umsetzung geeigneter Sicherheitsma\u00dfnahmen zur Vermeidung von Unf\u00e4llen und Gesundheitssch\u00e4den, wie z. B. Brand- und Notfallpl\u00e4ne.<\/p><p><strong>Ausbildung und Bildung<\/strong><\/p><p><strong>Sicherheitsschulung:<\/strong> Obligatorische Schulung aller Mitarbeiter zur Sicherheit und zum Gebrauch pers\u00f6nlicher Schutzausr\u00fcstung.<\/p><p><strong>Gesundheitserziehung:<\/strong> Regelm\u00e4\u00dfige Aufkl\u00e4rung \u00fcber Unfallverh\u00fctung und andere gesundheitsbezogene Informationen.<\/p><p><strong>Arbeitsschutzplan<\/strong><\/p><p>Das Hotel Varmaland konzentriert sich auf die Bereitstellung einer sicheren und gesunden Arbeitsumgebung f\u00fcr alle seine Mitarbeiter. Der Arbeitsschutzplan definiert Richtlinien und Ma\u00dfnahmen zur Gew\u00e4hrleistung von Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz.<\/p><p><strong>\u00dcberwachung und Verbesserung<\/strong><\/p><p><strong>Sicherheitskontrollen:<\/strong> Regelm\u00e4\u00dfige Inspektion der Sicherheitsausr\u00fcstung und -einrichtungen, einschlie\u00dflich Feuerl\u00f6scher und Notausg\u00e4nge.<\/p><p><strong>Verbesserungen:<\/strong> Ma\u00dfnahmen zur Verbesserung von Sicherheit und Gesundheitsschutz nach Bedarf, basierend auf \u00dcberwachungs- und Schulungsergebnissen.<\/p><p><strong>Kommunikation und Beratung<\/strong><\/p><p><strong>Sicherheitstreuh\u00e4nder und Sicherheitsausschuss:<\/strong> Auswahl von Treuh\u00e4ndern und Aktivit\u00e4ten des Sicherheitsausschusses zur F\u00f6rderung der Beratung und Kommunikation zu Sicherheitsfragen zwischen Management und Mitarbeitern.<\/p><p><strong>Meldepflicht:<\/strong> Klare Regeln zur Meldepflicht des Personals bei Sicherheitsvorf\u00e4llen und Unf\u00e4llen.<\/p><p><strong>Reaktion auf Unf\u00e4lle und Zwischenf\u00e4lle<\/strong><\/p><p><strong>Notfallpl\u00e4ne:<\/strong> Klare Anweisungen f\u00fcr die Reaktion auf Unf\u00e4lle und Notf\u00e4lle, einschlie\u00dflich Erster Hilfe und Meldung an die zust\u00e4ndigen Beh\u00f6rden.<\/p><p><strong>Unfallregistrierung und -bewertung: <\/strong>Systematische Erfassung aller Unf\u00e4lle und Vorf\u00e4lle am Arbeitsplatz \u2013 inklusive Ursachenanalyse zur Vermeidung von Wiederholungen<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1212\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"2\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1212\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-left\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Umwelt- und Nachhaltigkeitspolitik<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1212\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"2\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1212\"><p><strong>Umwelt- und Nachhaltigkeitspolitik<\/strong><\/p><p>Das Hotel Varmaland unternimmt seine ersten Schritte in der Umweltpolitik. Wir sind ein kleines Hotel in einer wundersch\u00f6nen Umgebung in Borgarfj\u00f6r\u00f0ur und bieten pers\u00f6nlichen Service. Wir m\u00f6chten, dass sich unsere Kunden bei uns wohlf\u00fchlen. Wir legen Wert auf einen guten Zugang f\u00fcr alle und der Service ist f\u00fcr diejenigen geeignet, die zu uns kommen. Umweltthemen sind uns sehr wichtig, da wir in einem sehr naturnahen Umfeld arbeiten.<\/p><p><strong>Reduzieren Sie die Menge an unsortiertem Abfall<\/strong><br \/><strong>Reduzieren Sie den Energieverbrauch<\/strong><br \/><strong>Lasst uns \u00f6kologisch einkaufen<\/strong><br \/><strong>Reduzieren Sie den Wasserverbrauch<\/strong><br \/><strong>Aufkl\u00e4rung und Kommunikation \u00fcber Umweltthemen<\/strong><br \/><strong>Wir informieren unsere Kunden \u00fcber die Umweltaktivit\u00e4ten des Hotels und uns<\/strong><br \/><strong>St\u00e4rkung der Zusammenarbeit zur Reduzierung negativer Umweltprobleme<\/strong><br \/><strong>Wir stellen sicher, dass unsere Mitarbeiter \u00fcber gute Kenntnisse verf\u00fcgen und bew\u00e4hrte Methoden anwenden <\/strong><strong>die Umweltarbeit des Hotels<\/strong><br \/><strong>Wir verfolgen Umweltinnovationen und f\u00f6rdern das allgemeine Umweltbewusstsein<\/strong><br \/><strong>Reduzieren Sie die Menge an unsortiertem Abfall<\/strong><br \/><strong>Wir bieten nach M\u00f6glichkeit keine Einweg- oder speziell verpackten Produkte an<\/strong><br \/><strong>Sortieren Sie alle Abf\u00e4lle und f\u00fchren Sie sie dem Recycling zu<\/strong><br \/><strong>Machen Sie die Klassifizierung f\u00fcr Besucher und Mitarbeiter zug\u00e4nglich<\/strong><br \/><strong>Gehen Sie sparsam mit Chemikalien um und verwenden Sie einen Seifenspender<\/strong><br \/><strong>Kaufen Sie mit Bedacht<\/strong><br \/><strong>Kaufen Sie immer umweltzertifizierte Produkte, sofern verf\u00fcgbar und Dienstleistungen<\/strong><br \/><strong>Um den Wasserverbrauch zu reduzieren, \u00fcberwachen wir regelm\u00e4\u00dfig die Einstellungen von Ger\u00e4ten und<\/strong><br \/><strong>Wasserverbrauch in K\u00fcche, W\u00e4sche und Reinigung<\/strong><br \/><strong>Reduzieren Sie den Energieverbrauch<\/strong><br \/><strong>Wir verwenden ausschlie\u00dflich LED-Lampen und Energiesparlampen und tauschen keine Gl\u00fchbirnen aus<\/strong><br \/><strong>Entscheiden Sie sich beim Einkauf f\u00fcr energieeffiziente Ger\u00e4te<\/strong><br \/><strong>Arbeiten Sie systematisch daran, den Energieverbrauch zu senken<\/strong><\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1213\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"3\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1213\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-left\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Servicerichtlinie<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1213\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"3\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1213\"><p><strong>Ziele der Servicepolitik<\/strong><\/p><p><strong>Wert des Dienstes<\/strong><\/p><p><strong>Serviceprozesse<\/strong><\/p><p><strong>Servicerichtlinien und -verfahren<\/strong><br \/>Das Ziel des Hotels Varmaland ist es, einen exzellenten Service zu bieten, der die Erwartungen der G\u00e4ste erf\u00fcllt und sogar \u00fcbertrifft. Die Servicerichtlinien und -verfahren spiegeln dieses Engagement wider und legen fest, wie wir das h\u00f6chste Serviceniveau aufrechterhalten.<br \/>Die Zufriedenheit und das Wohlbefinden aller G\u00e4ste f\u00f6rdern.<br \/>Gew\u00e4hrleistung der Konsistenz und Professionalit\u00e4t aller Kommunikationen und Dienstleistungen.<br \/>Kontinuierliche Verbesserung des Serviceprozesses und der Servicequalit\u00e4t.<\/p><p><strong>Kundenorientierung:<\/strong> Alle Leistungen m\u00fcssen auf die Bed\u00fcrfnisse der G\u00e4ste zugeschnitten sein.<br \/><strong>Professionalit\u00e4t:<\/strong> Die Ausbildung und das Wissen des Personals sind ein Schl\u00fcsselfaktor f\u00fcr die Erbringung professioneller Dienstleistungen.<br \/><strong>Flexibilit\u00e4t:<\/strong> Schnell und flexibel auf die unterschiedlichen Bed\u00fcrfnisse und Umst\u00e4nde der G\u00e4ste reagieren.<br \/><strong>Empfang der G\u00e4ste<\/strong>: Klare Check-in- und Check-out-Prozesse mit Fokus auf schnelle und freundliche Kommunikation.<br \/><strong>Zimmerservice:<\/strong> Standards und Verfahren f\u00fcr Sauberkeit und Zimmerservice.<br \/><strong>Kochen und Catering:<\/strong> Prozesse zum Bestellen und Servieren in Restaurants sowie Lebensmittelsicherheit und Qualit\u00e4tskontrolle.<\/p><p><strong>Kommunikation mit G\u00e4sten<\/strong><\/p><p><strong>Personalschulung und -entwicklung<\/strong><\/p><p><strong>Reaktionsprozess:<\/strong> Prozess zur Bearbeitung von Anregungen, Beschwerden und Anfragen von Besuchern.<br \/><strong>Pr\u00e4sentation von Informationen:<\/strong> Klare und genaue Darstellung von Informationen zu Leistungen, Preisen und Konditionen.<br \/><strong>Digitale Kommunikation:<\/strong> Nutzung digitaler Technologie zur Erleichterung von Buchungen, Informationen und Kommunikation.<br \/><strong>Regelm\u00e4\u00dfiges Training:<\/strong> Ein Schulungsprogramm, das sicherstellt, dass die Mitarbeiter \u00fcber die erforderlichen Kenntnisse und F\u00e4higkeiten verf\u00fcgen, um exzellenten Service zu bieten.<br \/><strong>Karriereentwicklung:<\/strong> M\u00f6glichkeiten f\u00fcr Mitarbeiter, sich in ihrer Arbeit weiterzuentwickeln und zu wachsen<\/p><p><strong>\u00dcberpr\u00fcfung und Verbesserung<\/strong><\/p><p><strong>Normales Essen:<\/strong> J\u00e4hrliche Bewertung der Servicerichtlinien und -verfahren, um die Leistung zu bewerten und Verbesserungsm\u00f6glichkeiten zu identifizieren.<\/p><p><strong>Prozess\u00fcberpr\u00fcfung:<\/strong> Aktualisierung und \u00dcberarbeitung von Arbeitsabl\u00e4ufen zur Verbesserung des Service und zur Steigerung der Effizienz.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1214\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"4\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1214\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-left\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Qualit\u00e4tspolitik<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1214\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"4\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1214\"><p><strong>Ziele<\/strong><\/p><p>Das Hotel Varmaland hat sich zum Ziel gesetzt, im Jahr 2022 die Zertifizierung von Vakanum zu beantragen. Die teilnehmenden Unternehmen beauftragen einen unabh\u00e4ngigen Dritten mit der Inspektion und Bewertung des Hotelbetriebs und der Dienstleistungen des Unternehmens. Indem wir uns an Dritte wenden, erhalten wir eine Best\u00e4tigung dessen, was gut gemacht wurde, und die M\u00f6glichkeit, das zu verbessern, was besser gemacht werden kann.<\/p><p>Wir wissen, dass alle Unternehmen durch ihre Aktivit\u00e4ten einen Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft haben. Das Hotel Varmaland ist keine Ausnahme und deshalb m\u00f6chten wir unseren G\u00e4sten umwelt- und sozialvertr\u00e4gliche Dienstleistungen bieten. Auch f\u00fcr unsere Kollegen in der Tourismusbranche wollen wir mit gutem Beispiel vorangehen, indem wir Verantwortung \u00fcbernehmen und nachhaltiges Wirtschaften unterst\u00fctzen.<\/p><p>Das Hotel Varmaland ist bestrebt, die Auswirkungen auf die Umwelt zu reduzieren und ergreift Ma\u00dfnahmen, um dies zu f\u00f6rdern. Wir arbeiten an einer Nachhaltigkeitsrichtlinie und einem Nachhaltigkeitsplan f\u00fcr das Hotel und werden daher in die Aktivit\u00e4ten des Unternehmens eingearbeitet und umgesetzt, die im Einklang mit den Priorit\u00e4ten von Vakan stehen. Wir haben uns ehrgeizige Ziele gesetzt, um alle Green Key-Kriterien zu erf\u00fcllen, diese werden jedoch st\u00e4ndig \u00fcberpr\u00fcft \u2013 siehe unten:<\/p><p><strong>Sicherheit<\/strong><\/p><p>Die Sicherheit unserer G\u00e4ste liegt uns am Herzen und wir gehen mit ihnen mit Fingerspitzengef\u00fchl um<br \/>Wir ermutigen unsere Mitarbeiter, Schulungen und Kurse zu besuchen<br \/>Wir arbeiten hart daran, unsere Mitarbeiter auszubilden<br \/>Lassen Sie uns Werte festlegen und danach arbeiten<br \/>Lassen Sie uns Notfallpl\u00e4ne erstellen und diese mit Kursen pflegen<\/p><p><strong>Rechte<\/strong><\/p><p>Lassen Sie uns Stellenbeschreibungen erstellen<br \/>Wir f\u00fchren j\u00e4hrliche Mitarbeitergespr\u00e4che<br \/>Wir arbeiten an einer Equal-Pay-Politik<br \/>Die Umwelt<br \/>M\u00fcll sortieren<br \/>Wir verwenden umweltfreundliche Produkte<br \/>F\u00f6rderung papierloser Transaktionen<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1215\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"5\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1215\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-left\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Sicherheitsplan<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1215\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"5\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1215\"><p><strong>Verfahren f\u00fcr Hotel Varmaland &amp; Restaurant Calor<\/strong><\/p><p><strong>An den Fr\u00fchlingstagen jedes Jahres im April\/Mai wird ein Sicherheitsplan vorgestellt. Die Mitarbeiter werden zu einem Erste-Hilfe-Kurs samt Schwimmtest geschickt, der j\u00e4hrlich in Zusammenarbeit mit dem Schwimmbad Borgarness abgelegt wird.<\/strong><\/p><p><strong>Die \u00dcberpr\u00fcfung der Krankenkasse erfolgt jeweils am ersten Montag im Monat.<\/strong><\/p><p><strong>Ausr\u00fcstung:<\/strong><\/p><ul><li><strong>Feuerl\u00f6scher<\/strong>: Pr\u00fcfen Sie bei der t\u00e4glichen Inspektion und Reinigung, ob die Feuerl\u00f6scher vorhanden und zug\u00e4nglich und betriebsbereit sind. Zur Verwendung. (Findet j\u00e4hrlich im Mai statt)<\/li><li><strong>Feuerdecke<\/strong>: Pr\u00fcfen Sie bei der t\u00e4glichen Inspektion und Reinigung, ob L\u00f6schdecken vorhanden und einsatzbereit sind. (Findet j\u00e4hrlich im Mai statt)<\/li><li><strong>Feuerwehrschl\u00e4uche:<\/strong> Stellen Sie bei der t\u00e4glichen Inspektion und Reinigung sicher, dass die Feuerwehrschl\u00e4uche zug\u00e4nglich und in gutem Zustand sind.<\/li><li><strong>Krankenkassen:<\/strong> (Bewertungen einmal im Monat)<\/li><li><strong>Defibrillator:<\/strong> (Wird j\u00e4hrlich im Mai \u00fcberpr\u00fcft)<\/li><li><strong>Der Kerzenhalter im Wohnzimmer:<\/strong> Stellen Sie bei der t\u00e4glichen Inspektion und Reinigung sicher, dass der Kamin sauber ist und eine gute Zug\u00e4nglichkeit zum Feuerl\u00f6schschlauch und Feuerl\u00f6scher besteht.<\/li><\/ul><p><strong>Verantwortlicher:<\/strong> Hotelmanager in Zusammenarbeit mit dem diensthabenden Manager<\/p><p><strong>Kenntnisse und F\u00e4higkeiten der Mitarbeiter<\/strong><\/p><ul><li>Alle Mitarbeiter besuchen alle zwei Jahre einen Erste-Hilfe-Kurs und wissen, wo sich im Geb\u00e4ude Erste-Hilfe-Kasten und Defibrillator befinden. Notiz Neue Mitarbeiter besuchen vor Arbeitsbeginn einen Kurs.<\/li><li>Ein diensthabender Mitarbeiter hat einen Erste-Hilfe-Kurs besucht und beherrscht den Umgang mit einem Defibrillator, sofern vorhanden.<\/li><li>Der Einsatz eines Defibrillators sollte regelm\u00e4\u00dfig \u00fcberpr\u00fcft werden.<\/li><li>Ende Mai findet eine Brandschutz\u00fcbung statt:<\/li><li>\u00dcben Sie die Brandbek\u00e4mpfung.<\/li><li>Kennen Sie die Ausg\u00e4nge und wissen Sie, wo sich alle versammeln sollten.<\/li><li>Machen Sie sich mit dem Standort von Feuerl\u00f6schern vertraut.<\/li><li>Besprechen Sie die Notfallpl\u00e4ne zweimal im Jahr (Ende Mai und Ende September) mit den Mitarbeitern.<\/li><li>Alle Mitarbeiter m\u00fcssen wissen, wo die Versorgungsleitungen im Geb\u00e4ude enden und wo sich die Wassereinl\u00e4sse befinden<\/li><li>Alle Mitarbeiter m\u00fcssen wissen, wo sich Schalttafeln befinden und wie sie funktionieren<\/li><\/ul><p>\u00a0<\/p><p><strong>Verantwortlicher:<\/strong> Hotelmanager in Zusammenarbeit mit Schichtleitern<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>Geh\u00e4use<\/p><ul><li>Es ist verboten, Zustellbetten\/St\u00fchle\/Tische oder andere Dinge zu stapeln, die den Flucht-\/Ausstiegsweg versperren k\u00f6nnten. Halten Sie immer Fluchtwege bereit.<\/li><li>Denken Sie daran, Warnschilder anzubringen, wenn B\u00f6den gewaschen werden oder nass und rutschig sind.<\/li><li>Stellen Sie sicher, dass sich die Staubsaugerkabel nicht in der Mitte des Flurs oder an anderen Stellen befinden, wo sie eine Gefahr darstellen k\u00f6nnen.<\/li><li>Im Winter muss das Personal an der Rezeption auf einen Rutschschutz au\u00dferhalb des Geb\u00e4udes achten, am Eingang Eis\/Schnee r\u00e4umen und ggf. mit Eiszapfenkerzen pr\u00fcfen.<\/li><li>Alle Wasserh\u00e4hne m\u00fcssen jedes Jahr Ende M\u00e4rz \u00fcberpr\u00fcft werden. (Denken Sie daran, es auszuschalten, schalten Sie es aus)<\/li><li>Ersetzen Sie die Gl\u00fchbirnen nach Bedarf und \u00fcberpr\u00fcfen Sie alle Gl\u00fchbirnen jedes Jahr im August.<\/li><li>Alle Mitarbeiter nehmen t\u00e4glich an der \u00dcberwachung teil und m\u00fcssen entsprechend den Prozessen Kommentare abgeben<\/li><\/ul><p>\u00a0<\/p><p>Restaurant<\/p><ul><li>Denken Sie daran, dass das, was aus dem Ofen kommt, hei\u00df ist. Verwenden Sie daher Topflappen.<\/li><li>Warnen Sie Ihre G\u00e4ste, wenn die Teller hei\u00df sind.<\/li><li>Denken Sie daran, Essensreste in sauberen Beh\u00e4ltern zu entsorgen und diese mit einem Deckel oder einer Folie abzudecken. Etikett mit Datum.<\/li><li>Denken Sie daran, Lebensmittel bei der richtigen Temperatur zu lagern.<\/li><li>Verwenden Sie immer saubere Bretter und Schneidemesser.<\/li><li>Denken Sie daran, bei der Arbeit in der K\u00fcche eine Sch\u00fcrze zu tragen; Kochen und Abwaschen.<\/li><li>Denken Sie daran, wie Sie reagieren sollen, wenn Besucher da sind. Sehen Sie sich den Reaktionsplan im Ordner an.<\/li><li>Denken Sie daran, wie wir auf eine Anaphylaxie reagieren. Sehen Sie sich den Reaktionsplan im Ordner an.<\/li><li>Denken Sie daran, dass wir hier im Hotel Varmalandi weder Kaugummi noch Schnupftabak verwenden.<\/li><\/ul><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><p>\u00a0<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>skilm\u00e1lar Grei\u00f0sluskilm\u00e1lar Teki\u00f0 er vi\u00f0 \u00f6llum helstu kreditkortum (ekki AMEX), en ekki er teki\u00f0 vi\u00f0 rei\u00f0uf\u00e9. Grei\u00f0sla \u00e1 herbergjum fer fram fyrir komu, samkv\u00e6mt afb\u00f3kunarskilm\u00e1lum. Afb\u00f3kunarskilm\u00e1lar Venjulegt ver\u00f0: Ef afb\u00f3kun e\u00f0a breyting er ger\u00f0 allt a\u00f0 3 d\u00f6gum fyrir komu, fellur ekki til gjald. 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